Oficialus pavadinimas: Ateities intelektas, MB

Ateities intelektas, MB Įmonės kodas 306575562

Juridinių Asmenų Registrų Centro vieši pranešimai

Ateities intelektas, MB (306575562) Juridinių Asmenų Registrų Centro vieši pranešimai
Pranešimo data Pranešimo numeris Pranešimas Pranešimo Tipas
2025-03-12 6878733 Išregistravimas Išregistravimo priežastis: Likviduotas juridinio asmens organų sprendimu. 3.2 Išregistruoti juridiniai asmenys
2025-02-28 6869048 Pakeisti duomenys: duomenų tikslinimas pagal byloje esančius dokumentus. Dokumentai: Teritorinio archyvo pažyma, kad dokumentai neperduoti saugoti (2025-02-27). 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2025-02-10 6852621 Pakeisti duomenys: duomenų tikslinimas pagal byloje esančius dokumentus. Dokumentai: Pranešimas apie juridinio asmens, užsienio juridinio asmens filialo ar atstovybės atsiskaitymą su biudžetais ir pi... 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2025-01-14 6828855 Pakeisti duomenys: buveinės adreso; teisinio statuso; vadovo; vienasmenio atstovavimo; likvidatoriaus; keitėsi vadovas. Dokumentai: Prašymas registruoti Juridinių asmenų registre JAR-1-E (2025-01-10)... 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2023-10-20 6220763 Vadovas: V.A., Direktorius. Taisyklė, pagal kurią asmenys veikia juridinio asmens vardu: Vienasmenis atstovavimas. Juridinio asmens vardu veikia vadovas. 3.1 Įregistruoti juridiniai asmenys

Informacijos šaltinis

VĮ Registrų centras. Informacija apie PVM kodus - VMI. EVRK2 - Lietuvos statistikos departamentas. Transportas - VĮ Regitra.
Registrų Centras Sodra VMI LSD REGITRA

Susipažindami ir naudodami 4W.lt viešinamus įmonių vadovų/akcininkų asmens duomenis tampate savarankišku duomenų valdytoju, kuriam taikomi ES reglamento Nr. 2016/679 (BDAR) reikalavimai. Jūs prisiimate atsakomybę tvarkyti asmens duomenis tik turėdami tam teisėtą pagrindą, vadovaudamiesi BDAR numatytais principais ir laikydamiesi kitų BDAR nustatytų reikalavimų, įskaitant techninių ir organizacinių priemonių įgyvendinimą.

Į viršų