Oficialus pavadinimas: Panevėžio mokymo centras

Panevėžio mokymo centras Įmonės kodas 306137642

Panevėžio mokymo centras PVM kodas LT100015245512 nuo 2022-09-08 (prieš 2 metus)

Apdraustųjų darbuotojų skaičius, Valstybinio socialinio draudimo įmokų sumos

Įmonėje Panevėžio mokymo centras (draudėjo kodas 4010285, mokesčių mokėtojo kodas 306137642) VALSTYBINIO SOCIALINIO DRAUDIMO FONDO VALDYBOS (Sodra) duomenimis 2024-09 mėnesio gale dirbo 303 darbuotojai (apdraustieji).

Panevėžio mokymo centras (306137642) apdraustųjų darbuotojų skaičius, Valstybinio socialinio draudimo įmokų sumos
Laikotarpis Darbuotojai (apdraustųjų skaičius) Vidutinis atlyginimas Valstybinio socialinio draudimo Įmokų suma
2024-09 303 2,007 140,514
2024-08 299 2,089 143,133
2024-07 301 2,152 148,993
2024-06 316 2,025 147,494
2024-05 317 1,941 141,647
2024-04 321 1,907 140,735
2024-03 318 1,933 141,492
2024-02 320 1,900 139,645
2024-01 321 1,752 129,195
2023-12 323 2,609 193,520
2023-11 321 1,673 123,291
2023-10 322 1,672 123,429
2023-09 322 1,747 128,964
2023-08 322 1,839 135,987
2023-07 319 1,667 122,205
2023-06 338 1,743 135,369
2023-05 339 1,934 149,531
2023-04 339 1,649 128,423
2023-03 342 1,723 135,598
2023-02 341 1,638 128,526
2023-01 337 1,639 127,301
2022-12 339 1,432 111,641
2022-11 346 1,468 117,010
2022-10 346 1,485 118,979
2022-09 344 1,521 120,774
Apdraustieji darbuotojai yra fiziniai asmenys, apie kurių valstybinio socialinio draudimo pradžią yra pateiktas pranešimas VSDFV.

Informacijos šaltinis

VĮ Registrų centras. Informacija apie PVM kodus - VMI. EVRK2 - Lietuvos statistikos departamentas. Transportas - VĮ Regitra.
Registrų Centras Sodra VMI LSD REGITRA

Susipažindami ir naudodami 4W.lt viešinamus įmonių vadovų/akcininkų asmens duomenis tampate savarankišku duomenų valdytoju, kuriam taikomi ES reglamento Nr. 2016/679 (BDAR) reikalavimai. Jūs prisiimate atsakomybę tvarkyti asmens duomenis tik turėdami tam teisėtą pagrindą, vadovaudamiesi BDAR numatytais principais ir laikydamiesi kitų BDAR nustatytų reikalavimų, įskaitant techninių ir organizacinių priemonių įgyvendinimą.

Į viršų