Oficialus pavadinimas: Varvikas Grupp OU filialas Lietuvoje

Varvikas Grupp OU filialas Lietuvoje Įmonės kodas 306121823

Apdraustųjų darbuotojų skaičius, Valstybinio socialinio draudimo įmokų sumos

Pastaba: Kas mėnesį teikiami įmonės duomenys

Įmonėje Varvikas Grupp OU filialas Lietuvoje (draudėjo kodas 3995257, mokesčių mokėtojo kodas 306121823) VALSTYBINIO SOCIALINIO DRAUDIMO FONDO VALDYBOS (Sodra) duomenimis 2024-12 mėnesio gale dirbo 9 darbuotojai (apdraustieji).

Varvikas Grupp OU filialas Lietuvoje (306121823) apdraustųjų darbuotojų skaičius, Valstybinio socialinio draudimo įmokų sumos
Laikotarpis Darbuotojai (apdraustųjų skaičius) Vidutinis atlyginimas Valstybinio socialinio draudimo Įmokų suma
2024-12 9 1,595 3,333
2024-11 9 1,457 3,066
2024-10 8 1,452 2,686
2024-09 9 1,431 2,962
2024-08 8 1,496 2,763
2024-07 8 1,623 2,979
2024-06 9 1,568 3,261
2024-05 8 1,697 3,114
2024-04 8 1,404 2,574
2024-03 8 1,568 2,879
2024-02 8 1,590 2,884
2024-01 8 1,637 2,966
2023-12 8 1,487 2,701
2023-11 8 1,509 2,731
2023-10 9 1,429 2,900
2023-09 9 1,399 2,831
2023-08 9 1,522 3,075
2023-07 9 1,583 3,202
2023-06 9 1,443 2,881
2023-05 8 1,434 2,573
2023-04 8 1,470 2,622
2023-03 8 1,502 2,681
2023-02 8 1,315 2,412
2023-01 8 1,453 2,664
2022-12 8 1,627 2,982
2022-11 9 1,222 2,526
2022-10 5 1,188 1,375
2022-09 4 1,373 1,279
2022-08 3 - -
Apdraustieji darbuotojai yra fiziniai asmenys, apie kurių valstybinio socialinio draudimo pradžią yra pateiktas pranešimas VSDFV.

Informacijos šaltinis

VĮ Registrų centras. Informacija apie PVM kodus - VMI. EVRK2 - Lietuvos statistikos departamentas. Transportas - VĮ Regitra.
Registrų Centras Sodra VMI LSD REGITRA

Susipažindami ir naudodami 4W.lt viešinamus įmonių vadovų/akcininkų asmens duomenis tampate savarankišku duomenų valdytoju, kuriam taikomi ES reglamento Nr. 2016/679 (BDAR) reikalavimai. Jūs prisiimate atsakomybę tvarkyti asmens duomenis tik turėdami tam teisėtą pagrindą, vadovaudamiesi BDAR numatytais principais ir laikydamiesi kitų BDAR nustatytų reikalavimų, įskaitant techninių ir organizacinių priemonių įgyvendinimą.

Į viršų