Oficialus pavadinimas: "Tobausta", UAB
"Tobausta", UAB Įmonės kodas 304789610
Apdraustųjų darbuotojų skaičius, Valstybinio socialinio draudimo įmokų sumos
Pastaba: Kas mėnesį teikiami įmonės duomenys
Įmonėje "Tobausta", UAB (draudėjo kodas 3166948, mokesčių mokėtojo kodas 304789610) VALSTYBINIO SOCIALINIO DRAUDIMO FONDO VALDYBOS (Sodra) duomenimis 2024-12 mėnesio gale dirbo 1 darbuotojai (apdraustieji).
Laikotarpis | Darbuotojai (apdraustųjų skaičius) | Vidutinis atlyginimas | Valstybinio socialinio draudimo Įmokų suma |
---|---|---|---|
2024-12 | 1 | - | - |
2024-11 | 1 | - | - |
2024-10 | 1 | - | - |
2024-09 | 1 | - | - |
2024-08 | 1 | - | - |
2024-07 | 1 | - | - |
2024-06 | 2 | - | - |
2024-05 | 2 | - | - |
2024-04 | 2 | - | - |
2024-03 | 2 | - | - |
2024-02 | 2 | - | - |
2024-01 | 2 | - | - |
2023-12 | 2 | - | - |
2023-11 | 2 | - | - |
2023-10 | 2 | - | - |
2023-09 | 2 | - | - |
2023-08 | 2 | - | - |
2023-07 | 2 | - | - |
2023-06 | 7 | 229 | 342 |
2023-05 | 1 | - | - |
2023-02 | 6 | 858 | 1,228 |
2023-01 | 1 | - | - |
2022-12 | 6 | 566 | 769 |
2022-11 | 7 | 1,016 | 1,615 |
2022-10 | 7 | 1,137 | 1,820 |
2022-09 | 7 | 1,174 | 1,879 |
2022-08 | 7 | 706 | 1,160 |
2022-07 | 8 | 1,093 | 2,005 |
2022-06 | 7 | 1,004 | 1,597 |
2022-05 | 5 | 1,121 | 1,323 |
2022-04 | 5 | 640 | 764 |
2022-03 | 5 | 1,110 | 1,311 |
2022-02 | 5 | 1,075 | 1,269 |
2022-01 | 4 | 456 | 427 |
2021-12 | 1 | - | - |
2021-11 | 4 | 809 | 754 |
2021-10 | 4 | 879 | 822 |
2021-09 | 3 | - | - |
2021-08 | 4 | 666 | 615 |
2021-07 | 4 | 791 | 768 |
2021-06 | 4 | 955 | 927 |
2021-05 | 1 | - | - |
2021-04 | 5 | 981 | 1,184 |
2021-03 | 7 | 597 | 986 |
2021-02 | 5 | 942 | 1,138 |
2021-01 | 6 | 557 | 799 |
Informacijos šaltinis
VĮ Registrų centras. Informacija apie PVM kodus - VMI. EVRK2 - Lietuvos statistikos departamentas. Transportas - VĮ Regitra.




Susipažindami ir naudodami 4W.lt viešinamus įmonių vadovų/akcininkų asmens duomenis tampate savarankišku duomenų valdytoju, kuriam taikomi ES reglamento Nr. 2016/679 (BDAR) reikalavimai. Jūs prisiimate atsakomybę tvarkyti asmens duomenis tik turėdami tam teisėtą pagrindą, vadovaudamiesi BDAR numatytais principais ir laikydamiesi kitų BDAR nustatytų reikalavimų, įskaitant techninių ir organizacinių priemonių įgyvendinimą.