Oficialus pavadinimas: "Finslita", UAB

"Finslita", UAB Įmonės kodas 158335335

"Finslita", UAB PVM kodas LT100005548814 nuo 2010-08-16 (prieš 14 metų)

Apdraustųjų darbuotojų skaičius, Valstybinio socialinio draudimo įmokų sumos

Įmonėje "Finslita", UAB (draudėjo kodas 402192, mokesčių mokėtojo kodas 158335335) VALSTYBINIO SOCIALINIO DRAUDIMO FONDO VALDYBOS (Sodra) duomenimis 2024-03 mėnesio gale dirbo 4 darbuotojai (apdraustieji).

"Finslita", UAB (158335335) apdraustųjų darbuotojų skaičius, Valstybinio socialinio draudimo įmokų sumos
Laikotarpis Darbuotojai (apdraustųjų skaičius) Vidutinis atlyginimas Valstybinio socialinio draudimo Įmokų suma
2024-03 4 350 330
2024-02 4 322 307
2024-01 5 418 498
2023-12 5 288 344
2023-11 6 277 398
2023-10 6 328 472
2023-09 6 335 482
2023-08 6 335 482
2023-07 5 404 478
2023-06 5 261 304
2023-05 4 500 473
2023-04 4 525 497
2023-03 4 525 497
2023-02 4 520 492
2023-01 4 525 497
2022-12 4 474 445
2022-11 4 474 445
2022-10 4 616 581
2022-09 4 704 665
2022-08 4 589 558
2022-07 3 - -
2022-06 4 553 527
2022-05 4 609 574
2022-04 4 609 574
2022-03 4 476 447
2022-02 4 476 447
2022-01 5 386 455
2021-12 4 441 410
2021-11 4 441 410
2021-10 6 336 470
2021-09 5 478 562
2021-08 5 483 568
2021-07 6 356 503
2021-06 5 483 568
2021-05 5 483 568
2021-04 5 478 562
2021-03 6 328 462
2021-02 5 461 543
2021-01 5 461 543
Apdraustieji darbuotojai yra fiziniai asmenys, apie kurių valstybinio socialinio draudimo pradžią yra pateiktas pranešimas VSDFV.

Informacijos šaltinis

VĮ Registrų centras. Informacija apie PVM kodus - VMI. EVRK2 - Lietuvos statistikos departamentas. Transportas - VĮ Regitra.
Registrų Centras Sodra VMI LSD REGITRA

Susipažindami ir naudodami 4W.lt viešinamus įmonių vadovų/akcininkų asmens duomenis tampate savarankišku duomenų valdytoju, kuriam taikomi ES reglamento Nr. 2016/679 (BDAR) reikalavimai. Jūs prisiimate atsakomybę tvarkyti asmens duomenis tik turėdami tam teisėtą pagrindą, vadovaudamiesi BDAR numatytais principais ir laikydamiesi kitų BDAR nustatytų reikalavimų, įskaitant techninių ir organizacinių priemonių įgyvendinimą.

Į viršų