"LTG Kompetencijų centras", UAB juridinio asmens Registrų Centro pranešimas Nr. 6806699

Pranešimas

UAB "LTG KOMPETENCIJŲ CENTRAS" PATRONUOJANČIOS BENDROVĖS AB "LIETUVOS GELEŽINKELIAI" DELEGUOJAMO (-OS) VALDYBOS NARIO (-ĖS) ATRANKOS SKELBIMAS UAB "LTG Kompetencijų centras" yra LTG grupės įmonė, teikianti bendrasias paslaugas grupės viduje. Bendrovė telkia veiklas, funkcijas ar jų dalis, įgalinančias ir palaikančias Verslo operacijas, veikiančias efektyviai bei užtikrinančias sinergiją per įvairius organizacijos lygius. "LTG Kompetencijų centras" vienija ekspertus, turinčius itin aukštas pirkimo, IT, personalo, apskaitos, saugos, teisės, turto valdymo sričių kompetencijas. Centre darbuojasi daugiau nei 500 profesionalų. AB "Lietuvos geležinkeliai" skelbia atranką užimti patronuojamosios bendrovės UAB "LTG Kompetencijų centras" 1 deleguojamo valdybos nario pareigas naujai valdybos 4 metų kadencijai. Deleguojamo valdybos nario kompetencijų sritis: 1. Technologijos ir veiklos skaitmenizavimas AB "Lietuvos geležinkeliai" internetinė svetainė: https://ltg.lt/ AB "Lietuvos geležinkeliai" veiklos rezultatai: https://ltg.lt/apie-mus/veiklos-rezultatai/ AB "Lietuvos geležinkeliai" strategija: https://ltg.lt/apie-mus/strategija/ Lūkesčių raštas: Lūkesčių raštas AB "Lietuvos geležinkeliai" Bendrovės valdybą sudaro 3 nariai, renkami 4 metų kadencijai. Siekiant užtikrinti gerosios valdysenos praktiką, tinkamą akcininko interesų atstovavimą bei nepriklausomų narių turimų kompetencijų teikiamą pridėtinę vertę, valdybos nariai atrenkami tokia sudėtimi: 1 valdybos narys deleguojamas patronuojančios bendrovės, 2 valdybos nariai - nepriklausomi. Valdybos nario preliminari veiklos pradžia - 2025.04.01 Patronuojančios bendrovės deleguojamų narių darbo principai Patronuojančios bendrovės deleguojami nariai renkami iš patronuojančios bendrovės darbuotojų. Atliekant valdybos nario funkcijas dukterinės bendrovės valdyboje nustatomas lūkestis puikiai žinoti dukterinės bendrovės veiklos situaciją, sekti esminius veiklos rodiklius, dalyvauti dukterinės bendrovės veiklos rodiklių aptarimuose. Patronuojančios bendrovės nominuotas narys gali būti valdybos nariu tik vienoje dukterinėje bendrovėje. Kandidatas, teikdamas savo kandidatūrą į patronuojančios bendrovės valdybos nario poziciją, patvirtina, kad yra įsigilinęs į dukterinės bendrovės, į kurios valdybos nario vietą pretenduoja, strategiją, tikslus ir veikdamas kaip šios bendrovės valdybos narys nuosekliai seks veiklos rodiklius ir aptars juos su patronuojančios bendrovės atstovais periodinių susitikimų metu bei atsižvelgs į bendrus LTG įmonių grupės interesus, užtikrinant vieningą įmonių grupės valdymo strategiją. Atlygis Patronuojančios bendrovės nominuojamiems nariams atlygis nustatomas bendrovės nustatyta tvarka. Dokumentai, kuriais vadovaujantis atliekama atranka 1. Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2015.06.17 nutarimu Nr. 631 patvirtintu Kandidatų į valstybės ar savivaldybės įmonės, valstybės ar savivaldybės įmonės, valstybės ar savivaldybės valdomos bendrovės ar jos dukterinės bendrovės kolegialių priežiūros ar valdymo organų atrankos aprašu https://e-seimas.lrs.lt/portal/legalAct/lt/TAD/ f0173961199a11e5bfc0854048a4e288/asr (toliau - Vyriausybės patvirtintas aprašas); 2. UAB "LTG Kompetencijų centras" įstatais; 3. AB "Lietuvos geležinkeliai" įmonių grupės valdybos narių - valstybės tarnautojų ir patronuojančios bendrovės deleguojamų narių atrankos aprašu. Atranką vykdys LTG dukterinių bendrovių akcininko atstovo valdybos nario (patronuojančios bendrovės deleguojamo nario) atrankai sudaryta komisija. Rekomendacijas susirinkimui dėl atrinktų kandidatų teikia LTG Skyrimo ir atlygio komitetas. Atrankos būdas: pokalbis Kandidatai, pretenduojantys į deleguojamo (-os) Bendrovės valdybos nario (-ės) pareigas, turi atitikti šiuos bendruosius ir specialiuosius reikalavimus bei nepriklausomumo kriterijus: 1. Bendrieji reikalavimai: 1.1. turi turėti aukštąjį universitetinį ar jam prilygintą išsilavinimą; 1.2. turi būti neatimta ir neapribota teisė eit atitinkamas pareigas, į kurias pretenduojama, ar atlikti toms pareigoms priskirtas funkcijas; 1.3. per pastaruosius 5-erius metus kandidatas turi būti neatšauktas iš juridinio asmens vienasmenio ar kolegialaus organo dėl netinkamo pareigų atlikimo; 1.4. turi būti nepriekaištingos reputacijos; 1.5. turi būti nesusijęs su kitais fiziniais ir juridiniais asmenimis ryšiais, dėl kurių einant pareigas, kiltų interesų konfliktas. 2. Specialieji reikalavimai: 2.1. labai geri anglų kalbos įgūdžiai (raštu ir žodžiu); 2.2. strateginių tikslų įgyvendinimo ir tvaraus įmonės vertės didinimo patirtis; 2.3. įmonių valdysenos principų išmanymas ir gerosios korporatyvinio valdymo žinios bei patirtis; 2.4. puikūs lyderystės, komandinio darbo ir bendradarbiavimo su suinteresuotomis šalimis gebėjimai; 3. Specialieji reikalavimai, taikomi pagal kompetencijų sritį: 3.1. Technologijos ir veiklos skaitmenizavimas: 3.1.1. ne mažesnė nei 5 metų darbo patirtis vadovaujančioje pozicijoje (įmonės vadovo, įmonės vadovui tiesiogiai pavaldaus aukščiausio lygmens vadovo, valdymo ar priežiūros kolegialaus organo nario); 3.1.2. įmonės strateginio planavimo, organizacijos transformacijų ir pokyčių valdymo praktinė patirtis; 3.1.3. skaitmenizavimo, inovacijų, efektyvumo sprendimų praktinė patirtis; 3.1.4. kliento patirties gerinimo, į klientą orientuotos darbo kultūros diegimo praktinė patirtis; 3.1.5. gerai išmanyti "Lietuvos geležinkelių" įmonių grupės strategiją ir tikslus. Kandidatuojant pateikiami dokumentai: 1. Kandidato sutikimas dėl asmens duomenų tvarkymo (Priedas Nr.1 ); 2. Paraiška dalyvauti atrankoje ir sąžiningumo deklaracija (Priedas Nr.2); 3. Gyvenimo aprašymas (CV); 4. Motyvacinis laiškas laisva forma; 5. Atrankos komisijos prašymu, gali būti prašoma pateikti papildomus dokumentus, patvirtinančius kandidato atitikimą nurodytiems reikalavimams bei kitiems teisės aktų nustatytiems reikalavimams. Terminai ir kontaktai Dokumentų pateikimo terminas - iki 2025 m. sausio 10 d. įskaitytinai. Kandidatuojančių į patronuojančios bendrovės deleguojamus valdybos narius dokumentus prašome siųsti el. paštu: [email protected], laiško temoje nurodant "Atranka į UAB "LTG Kompetencijų centras" valdybos narius". Kontaktinis asmuo: Talentų pritraukimo vadovė Monika Čereškienė, tel. +370 61809290, el. paštas: [email protected] Visų kandidatų į valdybos narius pateiktos informacijos konfidencialumas bus užtikrintas.