Oficialus pavadinimas: Innovative Restaurant Holding, UAB

Innovative Restaurant Holding, UAB Įmonės kodas 304900975

Innovative Restaurant Holding, UAB PVM kodas LT100012634011 nuo 2019-09-19 (prieš 5 metus)

Juridinių Asmenų Registrų Centro vieši pranešimai

Innovative Restaurant Holding, UAB (304900975) Juridinių Asmenų Registrų Centro vieši pranešimai
Pranešimo data Pranešimo numeris Pranešimas Pranešimo Tipas
2019-11-18 4594496 Pakeisti duomenys: veiklos tikslų. Dokumentai: Prašymas / Vilniaus rajono 7-ojo notaro biuro notarės Jurgitos Šukienės prašymas dėl Innovative Restaurant Holding UAB pataisytų steigimo dokumentų įreg... 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2019-09-10 4536044 Pakeisti duomenys: pateiktas ataskaitinio laikotarpio nuo 2018-08-22 iki 2018-12-31 Mažų ir labai mažų įmonių, netaikančių išimčių, finansinių ataskaitų rinkinys; Dokumentai: Finansinės atskaitomybės... 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2019-09-09 4535264 Pakeisti duomenys: duomenų tikslinimas pagal byloje esančius dokumentus. Dokumentai: Įgaliojimas (2019-09-06). 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2018-08-22 4267642 Vadovas: A.J., Direktorius. Akcijų skaičius: 2500 vnt. Įstatinio kapitalo dydis: 2500 Eur. Taisyklė, pagal kurią asmenys veikia juridinio asmens vardu: Vienasmenis atstovavimas. Juridinio asmens vardu... 3.1 Įregistruoti juridiniai asmenys

Rasta 24 rezultatų


Informacijos šaltinis

VĮ Registrų centras. Informacija apie PVM kodus - VMI. EVRK2 - Lietuvos statistikos departamentas. Transportas - VĮ Regitra.
Registrų Centras Sodra VMI LSD REGITRA

Susipažindami ir naudodami 4W.lt viešinamus įmonių vadovų/akcininkų asmens duomenis tampate savarankišku duomenų valdytoju, kuriam taikomi ES reglamento Nr. 2016/679 (BDAR) reikalavimai. Jūs prisiimate atsakomybę tvarkyti asmens duomenis tik turėdami tam teisėtą pagrindą, vadovaudamiesi BDAR numatytais principais ir laikydamiesi kitų BDAR nustatytų reikalavimų, įskaitant techninių ir organizacinių priemonių įgyvendinimą.

Į viršų