Oficialus pavadinimas: "Eilla", UAB

"Eilla", UAB Įmonės kodas 302772847

"Eilla", UAB PVM kodas LT100013823710 nuo 2021-03-05 (prieš 4 metus)

Juridinių Asmenų Registrų Centro vieši pranešimai

"Eilla", UAB (302772847) Juridinių Asmenų Registrų Centro vieši pranešimai
Pranešimo data Pranešimo numeris Pranešimas Pranešimo Tipas
2016-12-20 3830258 Pakeisti duomenys: veiklos tikslų; veiklos rūšys; akcijos vertės; įstatinio kapitalo; įstatinio kapitalo dydžio. Dokumentai: Prašymas registruoti Juridinių asmenų registre JAR-1-E (2016-12-15); Įstat... 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2016-05-27 3647000 Pakeisti duomenys: pateiktas ataskaitinio laikotarpio nuo 2015-01-01 iki 2015-12-31 Sutrumpintų finansinių ataskaitų rinkinys; Dokumentai: Finansinės atskaitomybės dokumentai / 2015 m. finansinė atsk... 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2015-05-28 3399947 Pakeisti duomenys: pateiktas ataskaitinio laikotarpio nuo 2014-01-01 iki 2014-12-31 Sutrumpintų finansinių ataskaitų rinkinys; Dokumentai: Finansinės atskaitomybės dokumentai / 2014 m. finansinė atsk... 3.3 Įregistruoti juridinių asmenų duomenų ar informacijos pakeitimai
2012-04-27 22257 UAB "Eilla", kodas 302772847 Teisinė forma: Uždaroji akcinė bendrovė. Teisinis statusas: **********. Buveinės adresas: Plungės r. sav. Plungės m. J. Tumo-Vaižganto g. 84-33 Pranešimo Nr. 22257 Įregist... 3.1 Įregistruoti juridiniai asmenys

Rasta 14 rezultatų


Informacijos šaltinis

VĮ Registrų centras. Informacija apie PVM kodus - VMI. EVRK2 - Lietuvos statistikos departamentas. Transportas - VĮ Regitra.
Registrų Centras Sodra VMI LSD REGITRA

Susipažindami ir naudodami 4W.lt viešinamus įmonių vadovų/akcininkų asmens duomenis tampate savarankišku duomenų valdytoju, kuriam taikomi ES reglamento Nr. 2016/679 (BDAR) reikalavimai. Jūs prisiimate atsakomybę tvarkyti asmens duomenis tik turėdami tam teisėtą pagrindą, vadovaudamiesi BDAR numatytais principais ir laikydamiesi kitų BDAR nustatytų reikalavimų, įskaitant techninių ir organizacinių priemonių įgyvendinimą.

Į viršų